管理者の藤井が愛媛県新居浜市にある
就業・生活支援センターから
ご依頼いただき、令和7年度　
第二回関係機関連絡会議にて講師を
務めさせていただきました。

このエリアでは就労移行支援事業所がほとんどなく、
それを必要とされる方はたくさんいらっしゃるものの
必要なサービス提供が十分できていない、とお聞きしました。

そこで就労移行支援事業所でなくても
各支援機関が就職支援、定着支援が少しでもできるように
連絡会議の中で話をしてもらいたいとのご依頼でした。

当日は障害福祉の関係者はもちろん、
ハローワークの方や高校の進路担当の
先生方もご参加されていました。

会の中では一般就労につなげるための
私自身の考え方などを
中心にお話ししました。

私たちの仕事は横の連携が大切だと
言われています。
困った時に支援者間が連携して、
クライアント（当事者の方）の
困りごと解決に向けて努力をします。

リクリエも地域の中の小さな社会資源ですが、
その社会資源が孤立していてはどうにもなりません。
同業者であっても、連携すべきは連携すること、
企業も地域の中の社会資源と考えて我々事業所が積極的に
企業と繋がろうとすることが大切ではないか、
そういった趣旨のお話ししました。

会の終わりには
　わかりやすかった
　ちょうど今そんなことを考えていた
　これをきっかけに…

みたいな嬉しい言葉を参加者の方から
かけていただきました。

この研修を通じて自分が大切にしていることを再認識できたり、そうすることで自分自身がモチベーションを高く保てることも再認識できる機会になりました。

就業・生活支援センターの方々、当日ご参加いただいた皆様、この度はありがとうございました！